李家全:新的不來舊的保不住‧勞工政策應檢討
2010-03-18 19:03
(檳城)“勞工短缺”問題已經敲響警鐘,檳州投資機構執行委員會主席拿督李家全今日(週四,3月18日)呼吁聯邦政府應重視日本駐馬來西亞大使堀江正彥的意見,在最短的時間內檢討大馬的勞工政策,否則,大馬將面對難以估計的損失! “我很認同大使提出的看法,我們若不及時處理勞工不足的問題,屆時,除了無法再吸引新的外資,恐怕連舊有的也保不住了!” 他也舉例,由檳州政府設置的“貓中心”(CAT CENTER)(CAREER ASSISTANCEAND TRAINING),即職業援助及訓練中心,目前仍擁有1500個職業空缺有待填補。這些空缺已經等了4個月,都沒有獲得任何反應,足見問題已經來到相當嚴重的階段了。 中印越等國“虎視眈眈” 李家全說,大馬必須要認清的是,馬來西亞已經不再是提供廉價勞力的國家,現在,中國、印度、越南等國家,對於外資正“虎視眈眈”,隨時都想要從我們手上搶走這些會生金蛋的外資。 “外國企業自然瞭解這個道理,亦擋不住這個趨勢。現階段我們能做的是,在外資轉型前的過渡期,提供一個穩定的環境給對方,想辦法留住他們的心。” 李家全是在週四召開新聞發佈會時解釋,外資要把生產線從大馬遷移到其他國家,需要一段時間去經營,我們若希望對方把較高階的研發中心(R&D)留在大馬,就必須繼續提供充足的人力資源,先解決他們目前的問題。 “很多企業跟我說,他們現在有訂單,但就是不夠人手開工。假設企業面對的這個問題一直沒有辦法解決,你認為他們還有信心把研發中心留在這裡嗎?” 須檢討凍結外勞政策 他強調,聯邦政府必須認真檢討凍結外勞的政策,因為這些操作員是國內製造業的基礎。企業要轉型、大馬要變成高階的工業中心和高收入的社會,都必須建立在此基礎之上。 “一旦製造業的基礎失去了勞力資源的補給,形成真空的狀態,那只會逼走外資而已。” (星洲日報)
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