人资部忧一些工作10年消失 “鉴定人资未来挑战”

（吉隆坡2日讯）人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南说，未来社会和市场的改变无法想像，他担心现有工作机会在未来10年时间将会消失，他已指示大马人才机构、人力资源发展公司（PSMB）及其他人力资源相关机构，研究和鉴定我国人力资源未来将面对的挑战。

沙拉瓦南说，以前搭火车从隆市到新山需要耗费多个小时，如今需仅1个小时便可抵达，所以世界瞬息万变，政府担忧毕业生未来的10至20年，所学的技能无法追上市场需求。

他今日联同乡区发展部长拿督斯里马哈基尔，见证大马人才机构及MARA Corporation私人有限公司（MARA Corp.）签署合作备忘录后，在新闻发布会发表谈话。

他说，在强调工业革命4.0时代，大马和世界各国面对迅速发展的挑战，政府有必要先行鉴定人力资源的挑战，接下来才能有效地为相关领域，拟定社会安全的保障。

培训迎合需求MARA毕业生

大马人才机构今日与人民信托局（MARA）旗下MARA Corp.签署备忘录，以透过各项计划协助MARA旗下教育机构毕业生，提供符合市场需求的培训计划，预计可塑造2000个就业机会；合作的计划包括工业培训安置或Mynext实习方案、吸引和留住人才奖学金计划（STAR）等。

部长说，在Mynext实习方案下，目前已为高教学府的16万名毕业生提供培训计划，接下来还会增加。

他指出，过去他曾宣布人力资源发展基金（HRDF）税捐的措施，延伸到所有领域业者都必须缴纳，成为一项不受欢迎的决定。

“可是该措施旨在提醒企业，需拨出一笔款项允许员工参与培训，如果政府不这么做，现有员工不久后将被市场汰淘。”