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国内全国综合
6:50pm 12/02/2022
人资部长:听取多方建议 “最低薪1500 非贸然决定”
沙拉瓦南:提高最低薪金的决定还得经过首相及内阁的同意后,才能通过。(李祝福摄)

(汝来12日讯)人力资源部长拿督斯里沙拉瓦南强调,提高最低薪金至1500令吉,并非贸然的决定,而是经过听取多方面建议及商讨,包括国家薪金谘询理事会(MPGN)的意见后,才作出有关的决定。

无论如何,他指出,提高最低薪金的决定还得经过首相及内阁的同意后,才能通过。

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他是今日在汝来出席国家技术发展局认证培训中心(Femac)在伊斯兰理科大学(USIM)举办的毕业典礼后,召开新闻发布会时,如是指出。

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他也说,随着人民的生活开销越来越高,每月低于1500令吉的薪金并不足以维持生活。

“以往,私营公司的员工薪金比政府机构来的高,但如今已经比政府来的低,因此,提高最低薪金是必须的。”

他说,经济放缓并不能成为雇主不愿提高低薪的原因,因他们需要现金周转,以恢复经济发展及人民的生活,这也是让本地员工薪金增高的机会。

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他指出,提高最低薪金是许多人的愿望,也应该于3年前便落实,而非在近期才决定的措施。

“为了应对衰退的经济,需要增加现金周转,因此,身为人力资源部长的我是同意调高最低薪金至1500令吉,惟无论如何,最终决定还是交由内阁。”

 

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最低薪资
人力资源部长沙拉瓦南

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