副人资部长：雇佣（修正）法令9月生效 雇员可申请弹性上班

（亚罗士打23日讯）人力资源部副部长拿督阿旺哈欣指出，2022年雇用（修正）法令今年9月1日正式生效后，雇员可向雇主申请弹性的上班安排。

他说，雇员必须向各自的雇主提出正式书面申请，包括上班时间、天数和地点等。

雇主需60天内书面答复

他说，雇主在收到员工的申请后，要在60天内以书面答复，接受或拒绝有关申请。雇主若拒绝申请，必须给合理的理由。

阿旺哈欣今日出席北马区企业和谐座谈会后，在新闻发布会上这么说。

无论如何，他说，雇主并不限制于这项修正法案，一切决定须胥视公司和各职场的适合度作调整。

他也说，该部正在研究关于一周四天工作制的方案。

会员染冠病索赔
社险共支付1.86亿

另一方面，阿旺哈欣说，大马社会保险机构（Perkeso）截至今日，共支付1亿8600万令吉给感染冠病后索赔的17万3498名投保人。

他说，在冠病疫情爆发两年来，该机构收到23万3746项索赔申请，其中近75%或17万3498项申请获得批准及可索赔。