富士康员工因疫离厂 专家：凸显中国难走出清零

郑州富士康员工在避免染疫的考量下离厂，当局为安抚发文表示“冠病并不可怕”；另有专家认为，中国的清零政策自相矛盾，同时又不断自我强化，未来让民众走出清零观念得花更多力气。

美国智库“外交关系协会”全球卫生问题高级研究员黄严忠告诉《中央社》，从各项报道和公开资讯来看，郑州富士康在资讯不透明下，那些宁愿徒步返乡也要离开的员工，有的是出于对冠病核酸检测会 阳性的恐惧，其中有医学和非医学的考量。

他说，之所以要走，一方面是恐惧病毒，一方面是恐惧一旦阳性后要承受隔离各种不便的后果。这些和当下中国把病毒妖魔化、把受感染者或密接者污名化的氛围有关，民众接收的讯息和管道，助长了这样的情况。

在富士康事件受到海内外关注后，当地政府除了介入安排员工返乡交通对接、强调“富士康厂区未发生重症感染现象，没情总体可控”之外，郑州市卫健卫官方微信公众号还在上月31日发布“冠病并不可怕，可防可治，郑州权威专家来解答”一文，强调“冠病病毒感染是自限性疾病，大家不用过于惊慌。”

文章并未提到“自限性疾病”为何。综合整理自中媒的公开报道和专家说明，这类疾病是随着免疫自行调节，症状就会减轻到痊愈，不太严重下可以不特别去干预或治疗。

黄严忠说，郑州卫健委这篇文章，本身反映出和清零政策自相矛盾，官方想化解富士康事件紧张的情况，告诉大家实情，既然不可怕，民众难免认为“你还要大张旗鼓的清零做什么？”