（八打灵再也4日讯）妇女及家庭发展部副部长杨巧双呼吁私人界雇主，为雇员提供最少3至7天陪产假的福利，以减轻妻子分娩后的压力及负担。

根据报道，人力资源部长古拉计划修改1955年雇佣法令，让私人领域雇员与公共领域一样享有7天的有薪陪产假；修正案预计10月提呈至国会，目前人资部正在收集利益相关者的看法。

需丈夫在旁帮忙照顾

杨巧双今午出席倡导哺乳网络（TBAN）主办的哺乳活动后，在新闻发布会上表示，妻子分娩后一周最为关键，两天内无法下床走动，十分需要丈夫在旁帮忙照顾孩子，因此促请私人领域雇主给予雇员最少3天的陪产假。

相关活动吸引了133名哺乳妈妈携同丈夫及孩子到场支持。

陈伟光：支持7天陪产假

现场一名新任爸爸陈伟光表示，作为一名制服厂的老板，感同身受产妇在坐月子阶段初期，少不免需要丈夫在旁陪伴，因此愿意给男员工享有7天陪产假的福利，也非常支持政府落实相关计划。

另外，杨巧双也指出，根据妇女及家庭发展部数据，2009年仅有14.5%的母亲采用母乳哺育，截至2018年，母亲在6个月内喂养母乳的数据已高达60%。

她说，这意味着依然有40%的母亲没有喂养婴儿母乳，其中的压力来源于缺乏家庭成员的支持，“当婴儿因饥饿哭泣时，身为伴侣或婆婆，勿马上断定孩子的母亲不够母乳，以免让母亲感到压力而放弃哺乳。”

甲18政府机构设哺乳室

她希望各州政府效仿甲州政府，在18个政府机构建设哺乳室，以免母亲在不卫生的地点，如厕所哺乳。

有兴趣了解TBAN线上的母乳喂养支持小组，可加入脸书专页https://www.facebook.com/groups/TheBreastfeedingAdvocatesNetwork/。

出席者有倡导哺乳网络创办人杨美婷及妇女援助组织（WAO）执行总监苏米特拉。