中国求职好难·34.5人抢一个职位

（北京8日电）中国求职市场竞争激烈，中国招聘网站智联招聘公布数据显示，中国在2019年冬季竞争指数为34.5，较2018年同期上升了2.5。其中，北京为求职竞争最激烈的城市，竞争指数更高达106.8，较2018年同期大幅上升17.4。

中国《经济观察网》报道，智联招聘公布的《2019年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》显示，2019年冬季，中国竞争指数为34.5，意味著全国范围内平均34.5人竞争一个职位，较2018年同期上升了2.5。

根据报告，2019年冬季总体职位公布数量年减11.3%，简历投资数量上升了1.9%，呈现企业招聘需求较上一年同期收缩，但求职行为却更加活跃，求职市场竞争更为激烈。

在智联招聘检测的38个主要城市当中，2019年冬季北京的竞争指数仍然排在第一位，达到106.8，较2018年同期增长17.4。整体来看，多数城市竞争指数较2018年同期均有上升的趋势，只有沈阳、哈尔滨、大连、青岛、石家庄、苏州、烟台、厦门等8个城市的竞争指数在当季衰退。

同时，中国一线及准一线城市招聘需求明显收缩，北京、上海、深圳、杭州、广州招聘职缺数量分别年减20.9%、22.1%、7.7%、22.5%、15.0%。其中，杭州收到的履历数量年减18.1%，供需两侧均较2018年同期明显降温，竞争指数在38个城市中排名19。

上述报告也显示，中国全国38个主要城市在当季的平均薪资为人民币8829元（约5218令吉），较2018年同期上涨9.1%。从各个城市平均薪资水平来看，2019年冬季除了苏州、昆明和烟台的平均薪资较上一季小幅下降外，其他城市的平均薪资均有不同程度的增长。