报道:郭秋香
(八打灵再也14日讯)部分中小型公司被指没有遵守行动管制令(MCO)期间,只有30%公司管理层员工可以上班的指示,全公司员工依然集体上班,引发民众担心行管令失效,无法遏制冠病疫情。
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民众向星洲网揭露,不少老板在MCO落实后,依然指示所有员工回去公司上班。
根据行管令2.0指南,只有5个被归类为基本经济服务领域,即制造及工厂业、建筑业、服务业、贸易及分销业、种植园和商品业获准运作,但政府只允许30%的管理层员工回到公司上班。
这些公司需向贸工部数据库(冠病智能管理系统CIMS) 进行注册后才可以营运。
不愿具名的刘先生对星洲网表示,MCO期间很多行业和公司照常营业,很多老板叫员工全部上班,没有遵守30%员工上班的规定。
“我本身看到商业区的服装店也是如常开店。”
他说,他的公司全体员工少过20人,但也是全员上班。
“我担心很多公司没有遵守这30%的规定,没有达到减少社区流量及人与人接触的情况。最后有无行管令也没有分别。”
他认为,很多小型公司难以遵守30%管理层员工上班的规定,因为若照办,如果一间公司只有5个管理层员工,那每天只有一个管理层员工可以回公司。而如果零售业一间店只有一个老板和员工,那叫他们如何遵守30%员工上班的规定?
职总:上班雇员须确保公司遵守SOP
大马职工总会(MTUC)主席拿督阿都哈林促请任何在行管令下被公司安排回去上班的雇员,一定要确保公司严格遵守卫生与安全的标准作业程序,以保障自己的安全。
他表示,要在MCO期间营运的公司,一定要获得贸工部的批准,如果公司没有遵守贸工部的指南,雇员可以向大马职总或贸工部进行投诉。
,他表示,至今为止,大马职总没有接到任何有关雇员指雇主没有遵守贸工部在MCO期间开工指南的正式投诉。
他告诉星洲网,MCO 2.0和去年的不同,这次,很多主要的经济领域都允许营运。
他表示,很多公司向贸工部提出申请,就会获得批准在MCO期间营运。
根据大马职总了解,大部分的工厂员工都回去工厂上班。
他说,政府允许30%管理层回去公司上班,公司可以自行调配人手安排轮流上班。在有条件行管令(CMCO)期间,政府曾规定回去上班的管理层只限4小时的时间,但这次这个限制也没有了。
他表示,大马职总比较关注的是,在行管令实施14天的期间,有没有雇员因此而遭雇主减薪或者被采取其他的行动,如果雇员遇到这种情况,可以向大马职总或劳工局投诉。
他强调,任何的减薪都必须先获得劳工局批准。
大马职总电话是03-80242953,电邮为[email protected]。
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马来西亚中小型企业公会总会长拿督江华强透露,为确保行管令可以有效的遏制冠病疫情,该会已经要求政府严格执行并提高罚款,对付没有遵守政府营业和营运指南的公司。
他对星洲网指出,违例的公司,该会建议政府让他们停工3个月至6个月。
他促请所有的中小企业严格遵守贸工部制定的指南,否则员工回到公司上班后被感染,导致疫情再次扩散,MCO又要再延长,这对所有人都没有好处。
他呼吁全民一起齐心抗疫,严格遵守标准作业程序,适应与冠病共存的新常态。
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