（赛城6日讯）内陆税收局宣布，2025年之前雇佣合约没缴交印花税既往不咎，2026年起强制规定缴印花税，否则罚款。
税收局发文告说，为减轻雇主负担，凡在2025年1月1日之前签署并生效的雇佣合约，可获豁免缴付印花税和逾期罚款。
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文告指出，今年1月1日至12月31日期间签署的雇佣合约，则必须缴纳印花税，只要有关合约文件于12月31日或之前完成，豁免逾期罚款。
“凡于2026年1月1日或之后签署的雇佣合约将全面纳入印花税制度，若延误将会被罚款。”
今年合约印花税迟交免罚
文告指出，根据2025年财政预算案，政府将从2026年1月1日起分阶段落实自行评估印花税系统（STSDS）。
“配合这项新措施，内陆税收局已于今年1月1日推出印花税稽查框架（RKADS），并陆续在全国展开稽查与合规行动。”
文告说，当局在全国印花税稽查与合规行动过程中发现，大量雇主与员工所签署的雇佣合约，并未根据《1949年印花法令》第一附表第4项规定，依法缴付10令吉的印花税。
“鉴于涉及的雇佣合约文件数量庞大，且该问题亦属新发现的稽查事项，财政部决定援引1949年印花法令第80（1A）条款赋予财政部长的权力，在2025年1月1日前签署并生效的雇佣合约，可获豁免印花税。
“同时，因逾期缴付印花税所产生的罚款，也将根据该法令第47A（2）条文，获得印花税征收官批准予以豁免。”
税收局呼吁所有雇主，务必审核与更新所有已签署及即将签署的雇佣合约文件，以确保符合1949年印花法令规定的要求。
如有任何疑问或反馈，可透过内陆税收局联系中心03-8911 1000 / 603-8911 1000（外国）、在线聊天（HASiL Live Chat）或浏览官网（https://maklumbalaspelanggan.hasil.gov.my/Public），填写客户反馈表格。
雇佣合约明年起须缴付印花税
一、2025年1月1日之前完成：可豁免印花税和罚款
二、2025年1月1日至12月31日：须缴印花税，豁免罚款
三、2026年1月1日起：须缴印花税，否则罚款
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