（八打灵再也17日讯）一名女子刚开始工作仅两周，就被职场上“背后捅刀”的文化震惊了。
女子“抹茶”在社交平台Threads发文表示，在她的认知中，工作上的每位同事对她都表现得友善，没有流露出任何不满或敌意。
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但她万万没想到，后来却被另一位同事告知，有资深员工其实对她的工作成果感到不满，甚至生气。
“跟女同事共事是不是都喜欢背后说人？从来没有人直接指出我的错误。突然有人告诉我，有位资深员工因为我做错事而生气，我真的愣住了。为什么不能直接指出来？”
她感叹，作为新人本来就还有很多东西需要学习。
“我确实做了不少错事，她们也知道是我做的，但为什么还要在群组里问是谁做的呢？”
这名女子也坦言，早在面试时她就已经说明，自己对该领域毫无经验，也预料到在适应期间会犯错，因此从一开始就请求，如果做错了，希望大家能当面指出。
“要指出错误就直接讲，不用在群组里装不知道是谁干的。你明知道是我，还要公开提问，那我当然知道你是在说我。”
她对被“默认为应该全都会”的期待感到沮丧，甚至成了背后议论的对象。
“没有人一开始上班就能做到完美。别把我当成什么都懂的人，然后背后讲我坏话，真的很难受。”
“抹茶”的帖文引起不少网友共鸣与同情，有人留言表示理解，并提醒她要警惕那些爱打听八卦、四处传话的同事。
“这种就是典型的‘背后捅刀’，有不满就直接讲，当面指出来最简单。最讨厌那种从别人嘴里听到批评，真的更伤人。”
“我碰到这种人肯定直接骂。看到我做错了就讲嘛，干嘛背后讲一堆？我真的受不了这种人。”
“欢迎来到职场。这里是‘你踩我、我踩你’的世界，谁都想爬上去。”
也有网民善意提供小贴士：“那些最爱关心你、最会打听你私事、最‘嘴甜’的人，往往才是最恐怖的。”
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