团体新闻资料

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局长：不走后门槟教育局可携手团体办活动

槟州教育局局长阿都赛益强调，只要是对州内学生有益处的活动或事项，该局都乐于与民间团体携手合作，但不希望有“走后门”的情况发生

1月前

霹家电商公会捐23学校团体9.8万电器

霹雳家电商公会在第8届慈善晚宴上捐献总值9万8000令吉电器产品给23所学校及慈善团体，日前在会长涂菘顺、顾问暨慈善基金会创办人邹文贤、署理会长洪茂强、副会长锺新海、总务陈志明、财政黄永华联同理事，沿的完成把电器移交到学校及慈善团体。

3月前

【特殊儿教育／02】因为爱，所以放手──林妈妈给予女儿一生受用的能力！

从幼儿园到中学，叶雁鸣为林子欣挑选的是普通学校的普通班。她清楚知道女儿的智力水平，但她真正目的──让女儿自小习惯于融入健全人的人群里，学会团体生活。

5月前

4.74亿发展人力资本非穆学校教会将获5675万

（亚庇24日讯）沙巴州政府在2024年州财政预算下将拨款4亿7455万令吉，以进一步加强人力资本发展；其中5675万令吉将提供给非穆斯林宗教团体、教会学校、国民型学校及私立学校供发展用途。

5月前

州选蓄势待发地政部派“大红包” 槟州12庙宇团体获逾152万

地方政府发展部长倪可敏今日宣布，为槟城12座庙宇及团体送上152万6200令吉拨款的“大红包”

9月前

六日议言堂

颜汉玮 | 告别青黄不接组织及宫庙吸引新一代的6个方法

近年来，社交媒体及手游发展蓬勃，大多年轻人都以此填补闲暇时间，不太热衷于参与组织、宫庙及社团（以下简称团体）的活动，时常听闻团体面临苦无接班人的窘况。对我来说，团体不会过时，会过时的是管理的方法。以下我整理了6个管理青年团体的实战经验和观点与大家分享。首先，团体必须制造“门口”吸引年轻人的首次接触。团体需策划能够吸引年轻人的招募活动，以现有成员招募身边的朋友。对于年轻人来说，“好玩就是硬道理”，招募活动必须以“好玩”为导向来进行策划。比如我创立的永平天保宫青年团，以宫庙仪式的“金鼓队”，吸纳更多新成员加入。第二，对于经营团体来说，喝茶聚会也算是一个核心活动。无论几岁的人都喜欢聚会，如果有共同话题，每天喝茶聚会都不嫌闷。看似微不足道的喝茶聚会，能为同仁打下深厚的感情基础，日后在执勤的过程中，大家做起事来更得心应手，不会斤斤计较。第三，留意并栽培“千里马型”的人才。这类成员有实力且勤劳，能够影响身边的人，管理层可为其提供表现的机会。若能给予新一代适当的“试错成本”让他们去尝试新事物，大胆授权并成为他们的后盾，相信团体会有更不一样的明天。第四，整合资源与机会。部分年轻人参与团体是为了寻找就业或赚钱的机会，比较年长的成员可替弟弟妹妹留意市场的走向与机会，适时地为他们对接资源。有了稳定的收入、三餐无忧，成员便能无后顾之忧参与团体活动。第五，赋予认同及荣誉感。团体管理层可在一年一度的会员大会增设表扬环节，表扬成员在过去一年为团体的付出。比如永平海星会在过去一年为志工颁发“志工荣誉证书“，让志工感觉受肯定，来年就会更积极参与团体活动。最后一项，是我认为最重要的 —— 价值观、使命、愿景、氛围及文化。管理层须适时灌输团体的核心价值观、使命及愿景，所有人的频率一旦达到同一个层次，日后的活动必会一呼百应。团体必须营造良好的氛围。若成员之间有摩擦或误会，管理层须以柔和中庸的手段进行调解。若在决策上出现意见分歧，同仁之间需相互理解，妥协让步，以结果为导向，并以团体的利益为依归，打造“英雄淡出，团队胜出”的团结文化。总结，年轻人参与团体活动所带来的好处多不胜数，除了能学习到课堂学不到的知识，更能了解到社会体制、系统及运营模式。人生的阅历会随着我们的所见所闻一点一滴地增加，而参与社团的最大好处，就是能够以最低的成本、最快的速度累积我们的见识与知识，对于力争上游的年轻一代来说是百利而无一害。加油！

2年前

六日议言堂

沙林访马身与民喝早茶数团体获逾万拨款

或许在2023年财政预算案后就会解散国会的传言不断传出，解散国会的传言仁保国会议员拿督斯里莫哈末沙林日前到访马身数个茶餐室，并与大家喝早茶，也宣布拨款逾一万令吉给当地多个团体。

2年前