​Nike员工放假一周
舒缓疫情心理压力

（纽约2日综合电）耐克（Nike）将为美国奥勒冈总部的员工提高为期一周的“心理健康假期”，以释放疫情期间累积的压力。

《卫报》报道，除了奥勒冈总部员工有一周“充电与沉淀”，耐克资深主管也鼓励员工放下手边所有的工作，以提升心理健康。

耐克全球行销科学部门资深经理马拉佐（Matt Marrazzo）在Linkedin向员工说：“花点时间让自己放松一下、减轻压力、并与所爱的人共度时光。……这一（或两）年非比寻常，因此花时间休息和恢复，是维持好表现和心智健全的关键。”

愈来愈多企业开始提供更多休假，对员工的工作职责做出让步，以因应员工在家上班和持续视讯通话带来的倦怠，毕竟在家上班使公私之间的界线变模糊。

约会软体Bumble创办人赫德（Whitney Wolfe Herd）于6月宣布，旗下700名员工的有薪假再多一周，花旗则在更早以前的3月宣布，禁止周五拨打工作视讯电话，以帮助员工摆脱“没完没了的疫情工作日常”。