经济专家：雇主转嫁成本 调高最低薪或致物价涨 

（吉隆坡12日讯）政府近来有意调高最低薪金至1500令吉，惟工商业界普遍反对该建议，有经济专家认为调高最低薪金制可能会产生价格反应，商品价格会上涨。

马来西亚砂拉越大学荣誉教授拿督玛德琳柏玛表示，调高最低薪金制也可能带来替代效应，因当要吸收商品价格上涨时，雇主或经营者通常都会将额外成本转嫁给消费者。

“因此，当大规模的商品价格上涨时，就有人无法享受到调高最低薪金的好处。”

“对我来说，问题不只是管理调高最低薪金，因为受影响的是整个人民。而鸡、鸡蛋和供应链的问题也值得被讨论。”

玛德琳昨晚接受马新社电视清谈节目“生活成本上涨，工资却维持一样，大马工人要等到何时？”访问时，如是表示。

她说，调高最低薪资所带来的另一个影响则是，一些雇主会说现在时以机器或新技术取代工人的最好时机，好过承担劳工工资上涨的负担。

无论如何，她提到，从经济角度来看，将钱交到消费者或个人的手上将会产生经济，因为收入最终都要被花掉。