独家报道 | 股价低迷成大会焦点 云顶：基本面强劲

云顶回应提问指出，在现有营运环境仍挑战，且考量长期发展，董事部一直都谨慎评估，以在回报股东及公司成长间取得平衡，而公司2022财政年全年派息有16仙（即中期股息7仙，终期9仙），比2021财政年的11仙来得高。

值得一提是，云顶大马2022财政年全年股息为15仙。

纵然该公司针对股息做出解释，但小股东希望董事部能在2023财政年第二季财报宣布更高或特别股息加上中期股息，惟云顶重申，胥视子公司尤其是其他上市公司的贡献和其他财务数据，比如公司表现等决定派息。

云顶2022财政年第四季亏损扩大1亿6871万8000令吉，但全年净亏损收窄至2亿9990万9000令吉；2021财政年全年亏损13亿6964万6000令吉。而上周四（25日）出炉的2023财政年第一季转亏为盈，净赚9803万6000令吉。

短期谨慎乐观
长期看好

小股东也关心公司财务表现，问及2023财政年展望会否胜过2022财政年，或会因新挑战表现变得更糟，云顶表示，2023财政年第一季交出亮眼财报，归功于休闲及酒店业务转佳，短期仍谨慎乐观，随着旅游业复苏，长期看好表现，如一切顺利相信本财政年表现将胜过前期。

除了股价、股息及公司前景，另一个备受小股东关注的课题是董事薪酬。小股东监督机构（MSWG）发出书面提问，2022财政年仍净亏2亿9990万令吉，何以3名执行董事的薪酬显著增加？

根据云顶2022年报，林国泰2022财政年的总薪酬（集团层面）为1亿2879万1000令吉，较2021财政年的1亿零21万3000令吉增加28.52％。而非独立执行董事兼副首席执行员拿督英迪拉林拱辉总薪酬有2699万2000令吉，按年攀升47.83％。

非独立执行董事、总裁兼首席营运员拿督斯里陈光汉2022财政年总薪酬1044万3000令吉，比前期的718万6000令吉增长45.32％。

董事薪酬应以公司水平为依据

云顶指出，董事薪酬应以公司水平为依据，而不应以纳入其他子公司贡献的集团层面计算。

“在2022财政年，公司录得7亿5200万令吉归属股东净利，按年近3倍增长，而执行董事的薪酬也与净利增长一致。”

小股东促多元投资新业务

云顶投资及业务动向也是本次股东大会“热点”，小股东除了建议多元投资新业务，也不忘提醒董事部专注潜力佳的投资，而不应浪费精力投资亏损公司。

应专注潜力佳投资

据媒体报道，云顶持股27.3％的联号公司龙马（LANDMRK,1643,主板消费产品服务组），面对总值1亿3300万令吉的融资违约，另外PUC控股（PUC,0007,创业板电讯媒体组）仍未摆脱亏损。

问及龙马融资违约会否对云顶及其他关联公司带来冲击时，云顶表示，管理层密切留意在前者的投资，毕竟这是公司长期投资的一环。

“至于PUC控股则是旗下云顶种植（GENP,2291, 主板种植组）的投资，前者聚焦电子商务与数字空间相关的新兴行业，长期可为云顶种植带来上行利好。”

购测字业？
云顶：没接企划书

小股东询问，是否考虑购买现有测字业者（NFO），云顶直言，目前并未接获任何企划书及建议。

当谈及旗下涵盖油气业务的云顶油气（Genting Oil & Gas）是否计划上市释放价值时，云顶直言：“印尼Kasuri油田的发展还需2至3年的时间，故现在谈上市仍言之过早。”