李桂萍‧助中高龄者延续职涯

我的三舅为人勤奋，尽管现在已年过70岁，依旧每天到芭场园地劳作，身边很多人都劝他可以退休了，儿女都长大，何需再劳累？三舅倒是从没有退休念头，他一直强调“人若不动，很快就倒下”。

一位友人的母亲同样是近70岁的乐龄人士，每天骑著脚踏车到一家公司担任清洁打扫工作。最近公司搬迁，她因交通不便而失去工作，还是每天骑脚车外出捡纸皮、塑料瓶，积极做资源回收。

这位和蔼的妈妈和三舅都自认是“闲”不下来的个性，我询问友人妈妈若是有公司雇用，她愿意再重返职场吗?她回应说：“做！有适合自己的工作，当然做。”

这真是有趣的回答，是否有必要或是你愿意工作到70岁？如果因生活所需或其他因素，高年龄者继续“重出江湖”，他们获得任何福利保障吗?

日本政府今年2月间通过高年龄者雇用法令修正案，要求企业保障有意者能够工作至70岁。在这样的措施下，达到退休年龄后的老年人可延续工作，也能选择找一份新工作，并在选择自由职业时得到财政援助，创业尚能够得到企业和政府的支持。