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人力资源

4天前
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(古晋10日讯)继5月16日主办“了解《2025年砂劳工法令修正案》”课程并获得各界不俗的回响后,The Ark将与星洲日报再次携手合作,于6月16及17日(星期一及二)主办2天的“2025年砂劳工法令最新修正及终止雇佣实务指南”课程。 课程将于上午9时至下午5时,在古晋Lot 10 Boutique酒店举行。 此课程将让学员了解最新的法定要求,并与之前的法律进行比较,掌握去法令修正后的详细内容。此外,培训还将包括了解终止合约、开展国内调查和实施改进绩效改进计划,以确保公平和合规的雇佣实践。 无论你是人力资源经理或高管、企业业主或创业者,都适合参加。课程收费为1798令吉(可向人力资源机构申报),费用含2天的午餐、茶点、讲义及证书。凡曾报名参加5月16日课程的学员,可以1099令吉的优惠价参与。 2天课程分7单元讲解 此外,2天课程共分成7个单元详细讲解。第一天的课程涵盖经修正后的砂劳工法令雇员类别、有效合约的条款及要求等、最低工资及工资的扣除和法律限制、工作时间和用餐时间、可享有的年假和病假及退休福利等;第二天的课程将讲述合约终止的各种情况、绩效改进计划(PIP)及管理因绩效不佳而终止合约的情况、如何处理员工不当行为和纪律处分等情况。 讲师陈文杰(Oscar)具备深厚的法律知识背景和多项专业认证。他将在2天的课程中,回答学员们的疑问,并针对学员提出的案例提供意见和经验分享等。 有意报名或咨询上述课程者可WhatsApp或拨电联络018-9639303。
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(新山22日讯)把人才留本地!柔佛州青年、体育、企业发展、合作社及人力资源委员会主席莫哈末海利希望,提供免费培训课程的单位,能够探讨与课程学员签署协定,即在完成课程后的半年或1年,必须留在国内服务。 他表示,不管是在政府或私人界,这意味著他们在上完课程后,不能直接到国外工作。 他说,柔州政府将就此召集相关的人力资源单位,从各个角度探讨可行性,包括细则、条文等。 他是于今日在南方大学学院与人力资源发展机构联办的“2023年国家培训周”柔佛州级推介礼上后,询及是否柔州许多人才外流到新加坡工作,导致本地欠缺人力资源时,如此表示。 莫哈末海利指出,人力资源不足是全球性的问题,不单只发生在我国或柔州,且坦言柔州最缺人力资源的是制造业。 他表示,培训周为期一星期,吸引约2000名各族人民参与,反应非常积极正面,希望还可以继续办下去。 出席者,包括南方大学学院校长郑玉美、南方大学学院理事长莫泽浩、南方大学学院副理事长拿汀洪清芳、南方大学学院署理董事长拿督斯里张学富,人力资源发展机构策略总监罗尼、南区主任布维元等。 郑玉美在致欢迎词时表示,培训周为所有人提供了提高技能的独特机会,包括工作坊、研讨会和论坛,员工可以探索提高工作技能的最新趋势和创新。  
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