发布: 2:45pm 23/05/2025

花钱读大学只得低薪？逾65%毕业生月薪低于RM3000！

（吉隆坡23日讯）研究发现，超过65%的马来西亚大学毕业生月收入低于3000令吉，仅够维持基本生活，几乎没有储蓄、投资、或提升社会经济地位的空间。

根据《新海峡时报》报道，不仅如此，超过70%的本地毕业生还被迫从事半技术或非技术行业。

这些数据出自于题为《The Gaji Cukup Makan 经济：当高等教育成为经济风险时》的研究中，是马来西亚劳动力市场洞察系列的一部分。

该报告的作者莫哈末尤索夫博士（Mohd Yusof Saari）说，这份报告揭示了高等教育与就业之间存在着深层次的结构性危机，高等教育不再能保证与学历和技能水平相匹配的工资。

“这揭露了毕业生就业能力的真实状况，尽管就业率经常被报说在80%以上；但这些数据具有误导性，因为它们涵盖了所有形式的就业，没有考虑到技能错配或工资水平。

“现实的情况是，我国65%的大学毕业生的月薪低皆于3000令吉。”

他指出，学历与就业之间存在的错配现象，意味着高等教育投资回报率的下降。

虽然技能错配并非只发生在马来西亚，就连在发达国家也存在，但由于持续的低工资，这种情况在马来西亚更为突出。

“在马来西亚，这种不匹配导致经济脆弱性加剧，限制了向上流动，并降低了追求高等教育的动力，尤其是在低收入群体中。”

从经济角度来看，追求高等教育的风险已越来越大，尤其对年轻人而言，必须承担不断上涨的教育成本，却又无法获得相应的薪资保障，

他认为，资历、工作质量、和职业回报之间的日益脱节，也正在挑战着“教育能够保证更高社会流动性”的传统观念。

“报告指出了造成这场危机的几个关键原因，包括工资增长缓慢、就业前准备不足、及私人领域对熟练劳动力的需求低迷。

“这些因素导致工资增长停滞，（大学）毕业生和非毕业生之间的收入差距很小，尤其是在职业生涯的早期阶段。”

莫哈末尤索夫为此呼吁展开结构性改革，包括使用反映实际技能匹配度的指标，取代误导性的就业能力指标。

“政府还必须引入工资指南，作为应对工资抑制问题的咨询工具。”

他提醒说，当大学毕业生的工资，与非毕业生的工资几乎没有区别时，投资高等教育不再是实现社会流动的可靠途径，而将成为一种经济风险。

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